日総テクニカルセンター熊本を視察 ― タイ人技術者の日本就職に向けた人材育成について意見交換

2026年7月8日、熊本県にある日総テクニカルセンター熊本を訪問し、日総工産株式会社が取り組む技術者育成プログラムを視察するとともに、タイ人技術者が日本で活躍するための人材育成について意見交換を行いました。

今回の視察では、日本の製造業のニーズに合わせて整備された各種教室や研修施設を見学し、実際の製造現場で使用される設備・機械・工具を活用した実践的な研修システムについて学びました。受講者が就業前に必要な知識と技能を身につけられるよう工夫された教育環境を確認することができました。

また、技術教育や実技研修に導入されているVR（Virtual Reality）も体験しました。VRを活用することで、実際の作業環境を再現しながら作業手順や安全管理を学ぶことができ、学習効果の向上と従来型研修の課題解決につながる先進的な教育手法を体感しました。

視察後には、日総工産株式会社の経営陣および担当者との意見交換を行い、タイ人技術者の日本就職プロジェクトについて協議しました。特に、SPU-NISSO-NA Engineering Programのさらなる発展を見据え、日本の産業界のニーズに対応したカリキュラムの構築や、技術力、日本語能力、就業前教育を含めた人材育成の方向性について意見を交わしました。

私たちは、日本のパートナー企業との連携をさらに強化することで、タイ人技術者の能力向上を図るとともに、次世代の学生が日本を代表する企業で活躍できる機会を広げ、持続可能な人材育成と国際的なキャリア形成に貢献してまいります。